厦门煌隆管理咨询有限公司武汉分公司

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  • 单位性质:民营企业
  • 单位行业:金融业
  • 单位规模:150-500人
  • 宣讲时间:2017-12-18 10:00-11:30(周一)
  • 宣讲学校:武汉纺织大学
  • 宣讲城市:湖北省 - 武汉市
  • 宣讲地址:阳光校区教学楼7栋107
  • 简历投递邮箱:hrwhhl@163.com
  • 招聘部门电话:027-59315535
信息来源:武汉纺织大学就业信息网 温馨提示:为防讯息临时变动,参会前可联系宣讲会举办方确认。

市场助理

岗位职责

1、处理日常文字性工作,文件处理归档,处理往来邮件。

2、公司案件标书的制作。

3,协同上级领导拜访银行和金融机构,在合作的基础上进行二次开发。

4、开发新客户,对客户进行分类、整理、信息归档。

5、完成上级安排的其他事务性的工作。

任职要求:

  1. 大专以上学历,1年以上的销售工作经验。

  2. 形象气质佳

  3. 熟练使用办公软件和设备,良好的写作功底和编辑能力。

  4. 具有一定的谈判技巧

  5. 具有良好的服务意识、人际交往能力和沟通能力

  6. 能适应较大的工作压力,适应短期出差。

    薪资:3000+绩效+奖金+五险

     

    银行项目专员

    岗位职责:

    1、协助部门人员整理贷后跟进资料;

    2、统计信贷数据,按时报送信贷报表;

    3、根据银行客户及公司要求,协助公司与银行对接日常工作

    4、处理客户投诉和内部对接。

    岗位要求:

  7. 大专及以上学历,熟练办公软件(Excel、Word等);

  8. 要求形象好、气质佳。

  9. 思维严谨、语言流畅,说服能力、适应能力强

    4、良好的数据分析能力,思维敏捷,善于沟通;

    薪资:3000+绩效+奖金+五险

     

    银行电话客服

    职责:

    1、了解逾期客户拖欠类型,逾期帐户信息的更新、沟通结果,完成催收报告,;

    2、结合日常催收工作中发现的问题,提出优化建议;

    3、通过入职培训掌握相关的业务知识,协助银行处理客户逾期欠款,降低银行的信用风险;

    4、完成既定工作目标及上级安排的其他工作

    要求:

    1,大专以上学历,法学或金融相关专业优先;

    2,1年以上销售相关经验优先;

    3,积极灵活,工作有激情,沟通协调能力强,有韧性,抗压能力强

    4,欢迎广大应届生加入。

    待遇:2400-2700+银行绩效+奖金+五险

     

    宜信贷后客服:

    岗位职责:

    1、负责对宜信委托客户进行欠款通知;

    2、有效引导客户,维护客户的信用

    3、针对还款困难的客户,按规定权限提出个性化的灵活付款方案;

    4、负责不良资产呆账的核销申报

    5、良好的沟通﹑协调能力及谈判技巧;

          后期跟踪有人负责,纯客服性质

    任职资格:

    1、大专以上学历,法学或金融相关专业优先;

    2、电脑操作熟练, 打字灵活;

    3、具备良好的心理素质,有团队协作精神,工作态度严谨

    4,性格开朗,思维敏捷、具有较强沟通能力、谈判能力、抗压能力;

    待遇:2400-2700+绩效+奖金+五险

     

    行政人事:

    岗位职责:

    1、员工考勤管理、薪酬福利、培训等方面工作展开;

    2负责制定招聘信息的发布、更新,简历的初选、面试通知及面试安排;

  10. 办理员工入离职手续及员工档案管理工作;

  11. 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

  12. 完成经理交办的其他事务性工作。

    任职要求:

    1.大专及以上学历;

    2.有1年以上的人力资源、行政管理类经历者优先,优秀应届生亦可;

    3.身高160cm以上,形象气质佳,品貌端正,普通话标准,具有一定的亲和力;

    4.有耐心、有责任心,积极主动,工作严谨;

    5.熟练使用word、excel、ppt等办公软件,较强的文字处理能力,具备较强的学习能力和适应能力

    待遇:3000+绩效+五险

     

    培训讲师:

    岗位职责:

    1、与培训团队一起搭建团队培训体系;

    2、制定培训工作规范、流程、制度及培训方案;

    3、负责新员工入职培训、在职培训的实施和优化;

    4、负责公司的员工激励、政策的制定

    5、负责月度、年度培训数据统计和相关报表

    任职要求:

    1、专科以上学历,人力资源、企业管理、心理学或相关专业;

    2、1年以上保险或金融培训讲师经验

    3、工作独立性强,1年以上培训管理与培训/文化活动组织实施经验;

    4、了解企业经营管理理念及管理技术,熟悉管理培训资源、培训流程及关键步骤;

    5、优秀的文字和语言表达能力,熟练运用办公软件,较强的PPT制作和演示能力;

    6、具备良好的PS技能/视频编辑制作技能优先

    待遇:4000+奖金+五险